Atribución-NoComercial 4.0 InternacionalMartínez Santander, Ana MilenaRamos Enríquez, Viviana AlejandraTello-Castrillón, Carlos2019-07-032019-07-032017-10https://repositorio.unal.edu.co/handle/unal/68761La Responsabilidad Social Organizacional (RSO) es un tema de gran amplitud. Este ha ido cobrando importancia a lo largo del tiempo de acuerdo a las coyunturas o escenarios sociales, económicos, culturales y políticos al cual se enfrentan las organizaciones. Este trabajo pretende hacer una revisión sobre las diferentes concepciones de la misma y cómo se relaciona o cumple un papel fundamental en un escenario de posacuerdo, en el cual se encuentra actualmente Colombia. Además, se busca establecer como desde la RSO las organizaciones pueden contribuir en la construcción de escenarios favorables para el cumplimiento de los acuerdos establecidos entre el Gobierno Nacional y las FARC EP.//Abstract: Organizational Social Responsibility (RSO) is an issue of great breadth that has gained importance over time according to the social, economic, cultural and political conjunctures or scenarios that organizations face. Hence, this work intends to make a review on the different conceptions of the same, as it relates and plays a fundamental role in a post-conflict scenario in which Colombia is currently. In addition, it seeks to establish how from the RSO the organizations can contribute in the construction of favorable scenarios for the fulfillment of the agreements established between the national government and the FARC EP.application/pdfspaDerechos reservados - Universidad Nacional de Colombiahttp://creativecommons.org/licenses/by-nc/4.0/17 Ética (Filosofía, moral) / Ethics32 Ciencia política / Political science65 Gerencia y servicios auxiliares / Management and public relationsResponsabilidad Social Organizacional en un escenario de Posacuerdo: una revisiónDocumento de Conferenciahttp://bdigital.unal.edu.co/69944/info:eu-repo/semantics/openAccessResponsabilidad social organizacionalPosacuerdoVíctimasReintegraciónInclusión laboralOrganizational social responsibilityPost-conflictVictimsReintegrationLabor inclusion