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Listar Sede Manizales por autor "Calderón Hernández, Gregorio"
Mostrando documentos 1-13 de 13
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El administrador colombiano para el siglo XXI: su perfil y su formación
La caracterización de un administrador apropiado para las condiciones actuales del país, surge no de la especulación de los investigadores, sino de su análisis del entorno colombiano y de las respuestas entregadas por el ...Universidad Nacional de Colombia Sede Manizales Facultad de Administración Departamento de Administración. -
Aprender a investigar investigando: errores más frecuentes en el proceso investigativo y como evitarlos. Una aplicación en las Ciencias de la Administración
La concepción de Universidad moderna está ligada con la investigación que se realice en sus claustros, la cual sin duda adquiere su máximo nivel en el posgrado, específicamente en las maestrías y doctorados. Sin embargo ...Universidad Nacional de Colombia Sede Manizales Facultad de Administración Departamento de Administración. -
Aproximación a un modelo de gestión humana que agregue valor a la empresa colombiana
El autor asumió la tarea de hacer una revisión de los programas ofrecidos en los simposios internacionales, congresos nacionales y Encuentro Nacional de Ejecutivos que la Asociación había realizado en los últimos cinco ...Universidad Nacional de Colombia Sede Manizales Facultad de Administración Departamento de Administración. -
Estrategia empresarial y gestión humana en empresas colombianas
El estudio de la gestión humana adquirió especial importancia a partir de las evidencias halladas por múltiples investigadores de la relación entre recursos humanos y la ventaja competitiva de las organizaciones (Barney ...Universidad Nacional de Colombia Sede Manizales Facultad de Administración. -
Formación gerencial y empresarial del administrador de empresas frente al administrador requerido por el medio
Este trabajo aporta elementos de juicio de gran importancia sobre el administrador formado en las universidades y el administrador requerido. Las fuertes oleadas de cambio a nivel político y económico que vive el país, ...Universidad Nacional de Colombia Sede Manizales Facultad de Administración Departamento de Administración. -
Formación y desarrollo: su relación con el desempeño y la innovación. Un estudio empírico en empresas manufactureras colombianas
La formación es una de las prácticas de gestión humana que hoy se considera fundamental por su aporte al desarrollo de capacidades organizacionales y por ende a un mejor desempeño de las empresas, siempre y cuando se asuma ...Universidad Nacional de Colombia Sede Manizales Facultad de Ingeniería y Arquitectura. -
Gestión empresarial en Colombia: un aporte desde la administración
El tema de la estrategia empresarial se aborda por cuanto se constituye en una de las actividades gerenciales determinantes para alcanzar la competitividad en entornos turbulentos como los que se viven en el mundo actual; ...Universidad Nacional de Colombia Sede Manizales Facultad de Administración Departamento de Administración. -
Guía para asesorar, dirigir y evaluar trabajos de grado
Este texto aporta valiosa información relacionada con los trabajos de grado; dentro de los temas que trata están: El proceso de investigación, documentos en investigación, criterios para evaluar trabajos de grado y por ...Universidad Nacional de Colombia Sede Manizales Facultad de Administración Departamento de Administración. -
Investigación en administración en América Latina: evolución y resultados
En este documento se pretende sintetizar un conjunto de ideas muy básicas pero al mismo tiempo muy claras e importantes. En primer lugar el papel de la universidad, diferenciándolo del resto de la educación superior no ...Universidad Nacional de Colombia Sede Manizales Facultad de Administración Departamento de Administración. -
Investigación en administración: conocimiento para el bienestar de las personas y el desarrollo de las organizaciones.
La modernidad, en su ideario, ha promocionado el mito del progreso del conocimiento. Pero tal ideario de libertad, igualdad y fraternidad ha resultado en uno de productividad, rentabilidad y eficacia. En el contexto ...Universidad Nacional de Colombia Sede Manizales Facultad de Administración Departamento de Administración. -
Nuevas perspectivas de la administración
La administración, a partir de la última década, viene recibiendo apoyos muy significativos de las comunidades científicas de su campo; es por ello que el desarrollo de esta disciplina ha trazado líneas importantes de ...Universidad Nacional de Colombia Sede Manizales Facultad de Administración Departamento de Administración. -
Trabajo de grado: una alternativa de investigación en administración
Aprovechando la experiencia de investigador y de docente, especialmente en la orientación de las asignaturas Trabajo de Grado y Seminario de Gestión de Ciencia y Tecnología, se decide elaborar el presente documento que ...Universidad Nacional de Colombia Sede Manizales Facultad de Administración Departamento de Administración. -
Valor agregado por las áreas de gestión humana a las organizaciones colombianas
A partir de dos cuestionamientos ¿cuál es el papel de las áreas de gestión humana? y ¿cómo hacer para que la acción de gestión humana sea significativa para las empresas? formulados en el seno del comité académico de la ...Universidad Nacional de Colombia Sede Manizales Facultad de Administración Departamento de Administración.
