La teoría de salarios de eficiencia suele usarse para explicar tanto la curva de salarios como el desempleo involuntario. Sin embargo, estas explicaciones suelen ser contradictorias. Por un lado se afirma que el desempleo se debe a altos salarios, por el otro se argumenta que el incremento en el desempleo reduce los salarios. En este artículo se propone un modelo de salarios de eficiencia en un marco de equilibrio restringido por demanda con la finalidad de hacer compatibles las explicaciones del desempleo y de la curva de salarios. Se argumenta que reducciones en el salario de eficiencia implican mayores tasas de desempleo, lo cual es compatible con la idea propia de la curva de salarios de que mayores tasa de desempleo implican menores salarios.The wage curve and involuntary unemployment can usually be explained by the efficiency wage theory. However, the explanations are contradictory. In efficiency wage theory, unemployment is caused by high wage; however, for the wage curve, the low wage is due to high unemployment. In this paper, we present an efficiencywage model with equilibrium restricted by demand. Our model shows that the explications of unemployment and wage curve are indeed congruent.A teoria de salários de eficiência costuma ser usada para explicar, tanto a curva de salários, como o desemprego involuntário. Porém, essas explicações usualmente são contraditórias. Por uma parte, afirma-se que o desemprego vem em decorrência de salários elevados. Por outra, argumenta-se que o incremento no desemprego reduz os salários. Neste artigo propõe-se um modelo de salários de eficiência num marco de equilíbrio restringido pela demanda, visando obter explicações compatíveis com o desemprego e com a curva de salários.